Acara ini menjadi wadah untuk mengungkapkan apresiasi, cinta, dan kasih sayang. Selain itu, tukar kado juga menjadi sarana yang efektif untuk mempererat tali silaturahmi dan meningkatkan rasa kebersamaan dalam menjalani ibadah di bulan yang penuh berkah ini.
Banyak sekali kegiatan yang bisa dilakukan di kantor untuk memeriahkan momen Bulan Ramadhan, salah satunya tukar kado. Di dalam suasana bulan suci ini, kegiatan tukar kado memiliki makna yang lebih dalam daripada sekadar pertukaran barang, yaitu sebagai bentuk dari semangat berbagi antar sesama tim di perusahaan.
Makna yang Mendalam di Balik Tukar Kado
Pada acara tukar kado, setiap karyawan ditugaskan untuk membawa kado. Karyawan kemudian berkumpul pada satu ruangan, dan diminta untuk mengambil gulungan kertas berisi penerima kado yang sudah disiapkan oleh panitia yaitu
Tukar kado di bulan Ramadhan bukan hanya sekadar pertukaran materi, tetapi juga simbol dari kesederhanaan, keikhlasan, dan kegembiraan dalam berbagi rezeki. Dalam acara ini, ingin mengajak tim untuk memberikan yang terbaik kepada sesama sebagai bentuk penghormatan dan cinta yang tulus. Hal ini juga merupakan pengingat akan pentingnya berbuat kebaikan dan saling mendukung dalam menjalani ibadah di bulan suci ini.
Keistimewaan tukar kado di bulan Ramadhan terletak pada nilai-nilai yang terkandung di dalamnya. Kesederhanaan dalam memilih dan memberikan kado, keikhlasan dalam niat, serta kegembiraan dalam berbagi rezeki menjadi landasan utama dalam acara ini. Tukar kado juga menjadi momen penting untuk saling mengingatkan akan nilai-nilai kebaikan dan kepedulian terhadap sesama.
Lingkungan Kerja Positif, Karyawan Produktif
Lingkungan kerja yang baik secara fisik maupun psikologis, memiliki dampak signifikan terhadap produktivitas karyawan. Ruang kerja yang nyaman, pencahayaan yang baik, an dan dukungan dari atasan dan rekan kerja juga memiliki dampak langsung pada motivasi dan kinerja karyawan. Karena itu, Group selalu mengusung berbagai acara yang bisa memotivasi karyawan untuk lebih produktif karena merasa menjadi bagian tak terpisahkan dari tim.
Memilih Kado yang Bermanfaat
Untuk memilih kado yang bermakna, perlu dipertimbangkan hal-hal seperti kebutuhan penerima kado, serta nilai-nilai yang ingin disampaikan melalui kado tersebut sehingga
Membangun Silaturahmi melalui Tukar Kado
Dengan menyelenggarakan berbagai acara Ramadhan di magfood group t menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, mendukung, dan bersemangat selama bulan suci ini. Semoga ide-ide tersebut dapat menginspirasi Anda untuk merencanakan acara Ramadhan yang bermakna dan berkesan bagi seluruh karyawan.
Sebagian besar waktu di kantor dihabiskan untuk menyelesaikan tugas-tugas dan pekerjaan, sehingga momen tukar kado bisa jadi ajang silaturahmi dalam suasana yang lebih hangat dan santai. Dengan saling memberikan kado, tidak hanya menunjukkan rasa perhatian dan kasih sayang, tetapi juga membangun hubungan yang lebih dalam dan berkesan. Acara ini menjadi momentum untuk meningkatkan kedekatan dan keakraban di antara anggota tim Group, serta mempererat ikatan kebersamaan dalam menjalani ibadah Ramadhan.
Dari Gerobak Fried Chicken hingga Jaringan Franchise Resto
Siapa sangka jika usaha yang dimulai dengan gerobak fried chicken di tahun 2002, kini telah berkembang pesat menjadi jaringan franchise restoran keluarga yang tersebar di seluruh Indonesia dan Malaysia. Hari ini, kami bisa dengan bangga menyebutnya “Amazy Family Resto”.
Untuk sampai di titik ini, banyak jatuh bangun yang telah dilalui. Tahun 2002, Amazy memulai dengan gerobak fried chicken yang diberi merek MagFood Red Crispy. Karena kekhasan ayam goreng crispy yang disukai konsumen, akhirnya grobak fried chicken MagFood Red Crispy terus menyebar ke seluruh penjuru Indonesia dengan konsep franchise.
Merek Amazy Family Resto mulai digunakan di tahun 2007 untuk meningkatkan postioning dan segmen pasar yang dilanjutkan dengan pembentukan PT. MagFood Amazy Internasional sebagai perusahaan franchisor.
Bergabung Menjadi Mitra Franchise Amazy Family Resto
Amazy Family Resto terus dikembangkan secara konsep menu dan konsep branding agar memilki daya saing di tengah kompetisi bisnis kuliner yang sangat ketat. Saat ini, menu-menu Amazy semakin beragam sesuai dengan kebutuhan pasar seperti Ayam Geprek Mozzarella, Ayam dengan Nasi Daun Jeruk, aneka Spaghetti, Chicken Steak, Chicken Cheese Sauce, juga berbagai minuman yang kekinian seperti Manggo dan Grape Squash, Chocolate Stick Float, Oreo Blast, aneka Milkshake, dan masih banyak lagi.
Amazy Family Resto juga sangat peduli dengan berbagai kegiatan edukasi anak-anak melalui “Amazy Fun Education” yang berupa cooking class, lomba mewarnai, fashion show, menghafal surat Al Quran, wisata alam, dan lain-lain. Hal ini menjadikan Amazy Memiliki hubungan emotional dengan konsumennya.
Alur untuk menjadi Mitra Franchise Amazy Family Resto sebagai berikut:
- Presentasi Bisnis
- Mengisi formulir pendaftaran mitra usaha
- Survey lokasi, penjelasan operasional, time schedule
- Penandatanganan kontrak kerja sama
- Pemabayaran investasi 70 %
- Penyiapan peralatan operasional
- Pelunasan investasi 30%
- Pengiriman peralatan
- Training karyawan, pesiapan pembukaan
- Pembukaan outlet
Persyaratan Menjadi Mitra Amazy
- Menyukai usaha di bidang food & beverages
- Memiliki dana yang cukup untuk investasi usaha
- Mempunyai lokasi potensial untuk membuka usaha
- Siap terjun langsung dan terlibat dalam operasional usaha
- Memiliki kompetensi dan ketekunan dalam mengelola usaha
- Bersedia mengikuti pelatihan yang diwajibkan pihak Amazy
- Siap bekerjasama dan melaksanakan sistem opearsional sesuai dengan Standar Operasional Prosedur (SOP) yang ada dan menaati aturan-aturan yang diberikan oleh PT Magfood Amazy Internasional
Untuk menjadi franchisee, Anda bisa menghubungi customer service Amazy atau mengisi (link pendaftaran disini)
Magfood Inovasi Pangan
Jl. Duren Tiga Raya No. 46, Pancoran, Jakarta Selatan – Indonesia 12760
Telp : +6221-791 93162 (ext 101)
+6221 791 95 134
Fax : +6221-791 95364